发布时间:2020-12-10 16:59:06来源:HR读书
最近,字节跳动搬新办公室的视频刷屏了。
一反我们对互联网企业加班成瘾的印象,字节的员工似乎更加活跃,办公室投壶游戏、搞怪表情、健身房、瑜伽房,让人心驰神往。
而这还不是全部。
他们有按摩推拿↓
公司的餐厅支持吐槽和点菜↓
需要办证,直接在公司可以拍证件照↓(办入职的HR省事了)
公司还会花时间教员工怎么睡觉怎么休息↓
最牛批的还是HR,人力一站式服务室,像银行柜台一样的标准化操作↓
虽然字节跳动的福利这么好,但想进字节跳动,却也不是简单的事情。
01
字节跳动高薪招聘HR
前提是你要懂数据分析
优秀的公司,从来不缺HR的简历,但一直都缺优秀HR的简历。
字节跳动也高薪放出了HR的岗位,不过招的不是传统事务性HR,而是人力数据分析师。
人力数据分析师在字节跳动的薪酬分位表中可以发现,在字节跳动最高的月薪可以高达11万,月薪比很多HR的年薪都高!
虽然人力资源数据分析待遇高,但真正掌握这项能力的HR并不多。
02
人力资源数据分析
将是对HR的普遍性要求
大公司的招聘要求,一定程度上代表着职业发展的方向。不会数据分析的HR,必将没有市场。
特别是在人力资源岗位上,因为本身不具备直接产生效益的能力,如果还不懂得运用人力资源数据推动业务发展的,那对企业而言,只能是成本部门,不被重视,没有任何话语权,还不如外包省钱省力。
正因为如此,很多像百度一样的企业,都已经开始设置人力资源分析师岗位,通过大数据获取有关组织和人才的信息,对企业在组织和人才上未来可能产生的问题进行预测、预警、预判,并据此向业务部门提出决策建议,让人力资源真正发挥价值。
人力资源数据分析,不仅仅是对HR个人的要求,更是企业发展的需要。
03
学会HR数据分析
从掌握数据仪表盘开始
HR的数据分析,对诸多还没有应用大型SaaS系统的企业来说,都离不开Excel。
然而,同样用Excel,不同层次的HR拿出的结果也不同。
你拿出手的数据分析表格也许这这样的:
而人家拿出的数据分析表格却是这样的:
这样美观直白的表格,就是数据仪表盘。掌握了数据仪表盘,你的工作结果的数据呈现,分分钟吊打其他HR。
如何掌握数据仪表盘、做出高逼格的Excel数据分析图表?今天小编推荐即课学堂线上视频课《人力资源数据可视化分析:数据透视表与数据仪表盘》
29节视频课,永久有效
数据分析、透视表、仪表盘
3大核心能力,逐一击破
课程专为HR设计
覆盖人力资源各模块工作
送课件,送配套仪表盘模板
额外再送45份高逼格Excel表格
课程原价199,双12特惠价79
活动最后2天,即将涨价!
长按识别下图二维码即可报名
⏬⏬⏬
No.1
课程赠送
❶课程配套精美图表,免费赠送
课程配套人力资源Excel分析图表、数据仪表盘,报名即送。内容覆盖招聘、薪酬、入离职、员工管理、仪表盘等模块,修改数据即可使用,美观大方,征服老板!
部分图表截图展示如下:
△人力资源数据仪表盘
△人员结构分析年报
△招聘漏斗图
△薪酬数据分析
❷课程配套课件,免费赠送
课程配套讲解课件PPT,免费赠送,可自学可内部培训使用。部分PPT页面截图动态展示如下:
❸再送45份HR各模块精美Excel图表
除课程配套资料外,再送45份HR各模块精美Excel图表,招聘、绩效、薪酬、培训、员工关系等各模块,应有尽有,拿来即用。
No.2
课程内容
No.3
讲师介绍
讲师:王佩军
◈13年的人力资源从业经历,先后任职诺基亚中国、微软中国、诺基亚学院
◈资深人力资源数据分析培训师
◈《人力资源数据分析师》版权课程所有
◈著有《人力资源数据分析思维与工具箱》,《HR量化管理与数据分析业务实操手册》
No.4
报名咨询
29节视频课,永久有效
数据分析、透视表、仪表盘
3大核心能力,逐一击破
课程专为HR设计
覆盖人力资源各模块工作
送课件,送配套仪表盘模板
额外再送45份高逼格Excel表格
课程原价199,双12特惠价79
活动最后2天,即将涨价!
长按识别下图二维码即可报名
⏬⏬⏬
课程咨询或领取资料
请扫码添加微信jikraa
⏬⏬⏬点击“阅读原文”也可直接报名课程